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Consideraciones sobre la Ley 2466 de 2025 – Reforma laboral Apreciado(a) cliente: El pasado 25 de junio de 2025, fue sancionada por el presidente de la República la Ley 2466 de 2025, por medio de la cual se adopta una reforma laboral. Dicha Ley entró en vigencia a partir de ese momento e introdujo cambios […]

Recordatorio reducción gradual de la jornada laboral Apreciado(a) cliente: Nos permitimos recordar que, en virtud de la Ley 2101 de 2021, el Gobierno Nacional modificó el artículo 161 del Código Sustantivo del Trabajo, estableciendo una reducción progresiva de la jornada laboral ordinaria, hasta llegar a cuarenta y dos (42) horas semanales. Esta medida es de

Suspensión de la entrada en vigencia de la Ley 2381 de 2024 – Reforma Pensional Les informamos que el pasado martes 17 de junio de 2025, la Corte Constitucional, mediante el Auto 841 de 2025, decidió suspender temporalmente la entrada en vigencia de la reforma pensional, la cual estaba prevista para el próximo 1 de

Pago de la seguridad social para contratistas vinculados mediante contrato de prestación de servicios De conformidad con lo expresado en la nueva reforma pensional,¹ a partir del primero de julio de 2025 corresponderá a los contratantes de prestadores de servicios realizar el pago del aporte de sus contratistas ante el Sistema General de Seguridad Social.

De conformidad con lo indicado en comunicados anteriores, nos permitimos recordarles que el Gobierno Nacional mediante la Ley 2101 de 2021 modificó el artículo 161 del Código Sustantivo del Trabajo reduciendo la jornada ordinaria laboral progresivamente de 48 a 42 horas semanales. Teniendo en cuenta que la implementación de la reducción es gradual, por medio

Tal como se indicó en comunicado del pasado 08 de mayo de 2024, pueden ser beneficiarios del Incentivo a la Creación y Permanencia de Nuevos Empleos Formales, aquellas personas naturales, jurídicas, uniones temporales y patrimonios autónomos que demuestren haber vinculado, durante un tiempo mínimo de seis (6) meses previos al momento de la postulación, nuevos

Por medio del presente comunicado queremos recordarle que, a más tardar el 31 de marzo de 2024, se debe llevar a cabo la actualización anual del Registro Nacional de Bases de Datos (RNBD) de la Superintendencia de Industria y Comercio (SIC). Le recordamos que esta obligación recae sobre todas las sociedades y entidades sin ánimo